الأعرجي، عاصم؛ وعلاونة، علي. (2012). «واقع وآثار استخدام أنظمة المعلومـات المحوسـبة: دراسـة ميدانية في مرکز وزارة التربية والتعليم الأردنية»، المجلة العربية للإدارة، مجلد 22، عدد 1.
البحيصي، عصام. (2016) . «تکنولوجيا المعلومات الحديثة وأثرها على القرارات الإدارية فـي منظمـات الأعمال دراسة استطلاعية للواقع الفلسطيني»، مجلة الجامعة الإسلامية، سلسلة الدراسات الإنسانية، غـزة، مجلد 14، عدد 1.
البشابشة، سامر. (2015). «أثر جودة نظم المعلومات الإداري في رفع مـستوى الأداء الـوظيفي فـي مؤسسة الضمان الاجتماعي الأردني»، مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين، عمان، المجلد 10، عدد 1.
الحسين، محمد . (2016). «أثر العوامل البشرية في اتجاهات العاملين على تقبل العمل مع نظام الأتمتـة الشاملة في المصرف التجاري السوري»، سوريا: مجلة جامعة تشرين للدراسات والبحوث العلمية، سلـسلة العلـوم الاقتصادية والقانونية، مجلد 28، عدد 3.
الربيق، محمد. (2004). «العوامل المؤثرة في فاعلية الأداء الوظيفي للقيادات الأمنية: دراسة تطبيقيـة على الضباط الداخليين في قيادة أمن المنشآت والقوة الخاصـة لأمـن الطرائق»، رسالة ماجـستير غيـر منشورة، السعودية: أکاديمية نايف للعلوم الأمنية.
السالم، مؤيد سعيد؛ ومکاوي، نازم محمـود. (2004). «أثر الخـصائص الهيکليـة فـي فعاليـة نظـم المعلومات: دراسة ميدانية في الشرکات الصناعية المساهمة الأردنية»، المجلة الأردنية للعلوم التطبيقية، المجلد 7، ع 1.
الصباغ، عماد. (2010). نظم المعلومات: ماهيتها ومکوناتها. عمان: دار الثقافة للنشر.
الکردي، منال؛ والعبد، جلال . (2013). مقدمة فـي نظـم المعلومـات الإدارية: المفـاهيم الأساسـية والتطبيقات. الإسکندرية: دار الجامعة الجديدة.
المعشر، زياد ؛ والخصبة، محمد . (2016). «أثر العوامل التنظيمية والتقنية في تطبيقات نظـم المعلومـات الإدارية في القطاع المصرفي الأردني»، المجلة الأردنية في إدارة الأعمال، عمان، مجلد 2، عدد 4.
حنفي، عبد الغفار. (2012). السلوک التنظيمي وإدارة الموارد البشرية. الإسکندرية: دار الجامعة الجديدة للنشر.
Ahearne, Michael & Schillewaert, Niels. (2018). The Effect of Information Technology on Salesperson Performance, E Business Research Center.
Bergeron, Francios; Raymond, Louis. & Rivard, Suzanne. (2018) «Fit in Strategic Information Technology Management Research: An Empirical Comparison of Perspectives» Omega, Vol. 29, No. 2, pp.125-142.
Bhatt, Ganesh, D. & Stump, Rodney, L. (2019). «An Empirically Derived Modal of the Role of IS Network in Business Process Improvement Initiatives» Omega, Vol. 29, No. 1, pp. 29-48.
Bhatt, Ganesh, D. (2020). «An Empirical Examination of the Effects of Information Systems Integration on Business Process Improvement», International Journal of Operations & Production Management, Vol. 20, No. 11, PP. 1331-1359.
Bretschneider, Stuart. (2020). «Management Information Systems in Public and Private Organizations: An Empirical Test», Public Administrative Review, Vol. 50, No. 5, PP. 536- 545.
Chang, Jerry & King, William. (2015). «Measuring the Performance of Information Systems: A Functional Scorecard», Journal of Management Information Systems, Vol. 22, No. 1.
Forza, Cipriano. (2015). «The Impact of Information Systems on Quality Performance: An Empirical Study», International Journal of Operations & Production Management, Vol. 15, No. 6, pp. 63 – 83.
Haddad, Anwar E. (2019). «Information Systems in Jordan Telecommunication Company at the Northern Region of Jordan. A Case Study», MBA Thesis, Yarmouk University.
Hendrick, Rebecca. (2014). «An Information Infrastructure for Innovative Management of Government”, Public Administration Review, Vol. 54. No. 6, pp. 543-550.
Hogberg, Christian & Edvinsson, Leif. (2018). “A Design for Futurizing Knowledge Networking». Journal of Knowledge Management, Vol. 2, No. 2, p. 4.
Kenneth, C. (2017). Management Information System. Prentice- Hall International, New York, pp. 247-249.
King, W. R. (2010). Assessing the Impact of Proactive Versus Reactive Modes of Strategic Information System Planning. pp. 667-679.
King, William, R. & Teo, Thompson, S. H. (2020). «Assessing the Impact of Proactive Versus Reactive Modes of Strategic Information Systems Planning» Omega, Vol. 28, No. 6, pp. 667-679.
Lau, Sim. K.; Ang, Y. Ang & Winley Graham. (2019). «Alignment of Technology and Information Systems Tasks: a Singapore Perspectives», Industrial Management & Data Systens, Vol. gg, No. 6, pp. 235 – 246.
Laudon, Kenneth & Laudon, Jane. (2016). Management Information System. 9th ed., Pearson Education, USA. p. 326.
Laudon, Kenneth C. & Landon Jane P. (2018). Management information Systems. prentice- Hall international, New York, pp. 247-249.
Lee, Sang. (2020). An Enterprise- wide Knowledge Management System. pp.17-25.
Lee, Sang. M. & Hong, Soongo. (2018). «An Enterprise- Wide Knowledge Management Systems Infrastructure», Industrial Management & Data Systems, Vol. 102, No.1, pp. 17-25.
Mondy, Wayne; M. Noe, Robert. (2015). Human Resource Management». 9th ed. Pearson Education, USA.
Nord, G. Daryl & Nord Jeretta. (2017). «Information Systems Project Development: Knowledge and Domain Requirements for the Systems Analyst», Industrial Management & Data Systems, Vol. 97, No. 1, pp. 17 -24.
Supattra, Boonmak. (2007). «The Influence of Management Information Systems and Information Technology on Management Performance and Satisfaction», 7th Global Conference on Business & Economics.
Tasi, Yao-Chuan. (2018). «Comparative Analysis of Model Management and Relational Database Management», Omega, Vol. 29, No. 2, pp.157-170.
Thong, James Y. L. (2020). «Resource Constraints and Information System Implementation in Singaporean Small Businesses», Omega, Vol. 29, No. 2, pp. 143-156.
)
مشاهدة على SCiNiTO