تسعى هذه الدراسة إلى معرفة أثر خصائص مجلس الإدارة على سياسة توزيع الأرباح. وقد أجريت الدراسة على عينة من (10) بنوک مدرجة في السوق السعودي للفترة (2010-2020). ولتحقيق أهداف الدراسة، استخدمت هذه الورقة منهجية السلاسل الزمنية المقطعية لتحليل العينة. أظهرت نتائج الدراسة بأن هناک علاقة بين خصائص مجلس الادارة و سياسة توزيع الارباح. علما بآنه تم ايجاد ارتباط إيجابي بين خصائص مجلس الإدارة، (حجم مجلس الإدارة، واستقلالية الأعضاء) وسياسة توزيع الارباح. وعلاوة على ذلک، تظهر الورقة وجود ارتباط سلبي کبير بين انشغاليه مجلس الإدارة (تقاس بتعدد عضوية الأعضاء في المجلس) وسياسة توزيع الارباح. وتؤکد الآثار المترتبة على هذه الدراسة أنه من المهم تطبيق أفضل ممارسات حوکمة الشرکات لتحقيق أهداف المساهمين. وبعبارة أخرى، تحتاج البنوک في السعودية إلى مراقبة خصائص مجلس الإدارة (تحديد حجم مجلس الإدارة، والاستقلالية، وتعدد عضوية الأعضاء). کما آن نتائج هذه الدراسة تساهم في مساعدة المشرعين في الجهات الحکومية لتحسين آليات حوکمة الشرکات وضمان حماية أصحاب المصالح .
المخيمر, هيفاء, & الجغيمان, عبدالله. (2024). أثر خصائص مجلس الإدارة على سياسة توزيع الأرباح:دراسة تطبيقية على البنوک السعودية. المجلة العربية للإدارة, (), -. doi: 10.21608/aja.2022.127202.1216
MLA
هيفاء المخيمر; عبدالله الجغيمان. "أثر خصائص مجلس الإدارة على سياسة توزيع الأرباح:دراسة تطبيقية على البنوک السعودية". المجلة العربية للإدارة, , , 2024, -. doi: 10.21608/aja.2022.127202.1216
HARVARD
المخيمر, هيفاء, الجغيمان, عبدالله. (2024). 'أثر خصائص مجلس الإدارة على سياسة توزيع الأرباح:دراسة تطبيقية على البنوک السعودية', المجلة العربية للإدارة, (), pp. -. doi: 10.21608/aja.2022.127202.1216
VANCOUVER
المخيمر, هيفاء, الجغيمان, عبدالله. أثر خصائص مجلس الإدارة على سياسة توزيع الأرباح:دراسة تطبيقية على البنوک السعودية. المجلة العربية للإدارة, 2024; (): -. doi: 10.21608/aja.2022.127202.1216
)
مشاهدة على SCiNiTO