تُعتبـر ريادة الأعمال شرارة لتحقيق الرخاء الاقتصادي، حيثُ تُساعد في زيادة خلق فرص العمل مما يُقلل البطالة، ابتداع أساليب جديدة للإدارة والعمل، إدخال منتجات وخدمات مُبتكرة، ودعم أنشطة الابتكار الذي أصبح مفتاح النظريات الحديثة للتنمية والنمو، وأحد أهم مفاتيح القدرة التنافسية ونجاح الأعمال، حيثُ أصبحت المنافسة في الاقتصاد العالمي قائمة على المعرفة والابتكار، كل ما سبق يجعل من ريادة الأعمال محرك للنمو الاقتصادي، وعلى ذلك تقوم وحدة الابتكار وريادة الأعمال التابعة لقطاع الممارسات العالمية للتجارة والمنافسة ببناء قدرات الشركات الواعدة في القطاعات مرتفعة النمو كالأنشطة الزراعية، وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات، والتكنولوجيا النظيفة. كما تم إنشاء شبكة عالمية لمراكز احتضان أنشطة الأعمال في شتى المجالات لدعم الناشئيـن من رواد الأعمال في كل خطوة من رحلتهم من خلال تمويل المراحل الأولى، وتوفيـر التدريب الفني ومعلومات السوق، وقد أكدت الدراسة عن وجود علاقة تكامل مشتـرك بيـن مؤشر ريادة الأعمال (GEI) والتنمية المستدامة بأبعادها المختلفة البُعد التنموي والبُعد الاجتماعي حيث أسفر ت نتائج الدراسة عن ارتفاع معامل الارتباط R2 99.5%، 99.3% على التـرتيب عند مستوى معنوية 1%، أمّا البُعد البيئي فهو يحتاج إلى مزيد من اهتمام رواد الأعمال بتفعيل المشروعات والأنشطة في اتجاه تحسيـن البيئة الاقتصادية وتقليل الانبعاثات الكربونية جاءت R2 27.3% وذلك باستخدام تحليل (ARDL) Auto -Regressive Distributed Lag Model.
المخزنجي, أماني صلاح محمود. (2022). ثقافة ريادة الأعمال كمدخل للنمو المُستدام بمصر. المجلة العربية للإدارة, 42(3), 195-220. doi: 10.21608/aja.2022.257216
MLA
أماني صلاح محمود المخزنجي. "ثقافة ريادة الأعمال كمدخل للنمو المُستدام بمصر", المجلة العربية للإدارة, 42, 3, 2022, 195-220. doi: 10.21608/aja.2022.257216
HARVARD
المخزنجي, أماني صلاح محمود. (2022). 'ثقافة ريادة الأعمال كمدخل للنمو المُستدام بمصر', المجلة العربية للإدارة, 42(3), pp. 195-220. doi: 10.21608/aja.2022.257216
VANCOUVER
المخزنجي, أماني صلاح محمود. ثقافة ريادة الأعمال كمدخل للنمو المُستدام بمصر. المجلة العربية للإدارة, 2022; 42(3): 195-220. doi: 10.21608/aja.2022.257216